São Paulo — A Caoa Chery apresentou uma nova proposta de benefícios para negociação com os funcionários demitidos da fábrica de Jacareí, SP, durante audiência realizada no MPT, Ministério Público do Trabalho, em São José dos Campos, SP, na quinta-feira, 9. O sindicato dos metalúrgicos da região realizará assembleia na sexta-feira, às 10h00, para votar essas novas condições.
A empresa ofereceu pagamento de indenização social de nove salários para quem possui até um ano de serviço, cerca de 258 funcionários. Quem possui de dois a três anos receberá onze salários, 51 colaboradores, enquanto 103 que trabalharam na unidade de quatro a seis anos receberia treze salários. Quem possui mais de seis anos na empresa receberia quinze salários, 77 pessoas.
Na proposta a montadora também se comprometeu a manter o plano de saúde, plano odontológico e vale alimentação por doze meses, a partir de 1 de julho. Prioridade na contratação dos trabalhadores demitidos caso a unidade volte a operar, como foi divulgado pela Caoa Chery, também faz parte do acordo.
A Caoa Chery anunciou o fechamento da fábrica de Jacarei, SP, para sua remodelação para produção de veículos eletrificados, mas para isso demitiu seu quadro de funcionários no começo de maio. Desde então começou a negociação para retomada da unidade ou adoção de lay-off, que não avançou, pois a projeção é a da retomada das operações apenas em 2025.
